Politique sur la santé au travail

Notre objectif :

Prendre toutes les mesures raisonnables pour prévenir les problèmes de santé inhérents au travail et pour soutenir la santé générale et le bien-être de nos employés en respectant le Manuel du système de gestion afférent à la Légalité, la Santé, la Sécurité et l’Environnement (HSE01) et la Surveillance de la Santé de Johnson & Johnson.

Notre fonction de santé professionnelle consiste à :

  • conseiller sur la bonne santé au travail dans le cadre de la visite médicale de pré-emploi, de pré-ou de redéploiement ou préalable à une affectation, dans le cadre d’un handicap ou d’un suivi de santé et de la gestion de la présence.
  • garantir l’exactitude, la concision et la confidentialité des dossiers médicaux.
  • fournir conseils et références, comme requis, aux employés, médecins généralistes, médecins du travail, opticiens, physiothérapeutes et psychologues.
  • fournir des conseils aux cadres et aux chefs d’équipes sur tout aspect de la Santé au travail.
  • gérer les congés maladie, leurs tendances et leurs causes et fournir des conseils. Fournir les informations appropriées aux cadres et aux chefs d’équipe chargés de gérer les congés maladie.
  • promouvoir et encourager activement une santé optimale pour tous les employés.
  • surveiller la santé, la formation et les programmes de formation sur la santé au travail.
  • gérer l’organisation et la formation continue aux premiers secours.